賀揚:「……」
唐洛又繼續:「我作為助理,認真執行上司下達的任務,服從他的命令,不違背,也不拖延,除此之外,我不會自作主張,也不會多行多言,我會保持一種上司與下屬間該有的邊界感,這對我和秦總都比較舒適。」
這話不是隨口說說的,是他近幾日深思熟慮後做出來的決定。
秦璟是他上司,上司的話肯定要聽。
但他不會再重拾之前的「討好型人格」了。避免因為太過乖順和體貼,產生像上次那樣的誤會。
正如他在備忘錄里記錄的那樣:
不要對上司太好;
不要太過於主動;
不要多管上司的閒事;
除非上司求你。
賀揚很少被人這麼懟,且對方還是個初出茅廬的小菜雞。
他一臉不爽地轉向好兄弟,給他無聲地遞眼神:你助理懟我,你得幫我挽尊!
然而秦璟無動於衷,只淡淡瞥了他一眼就轉回來望向唐洛。
「你有事找我?」他的目光在唐洛手裡抱著的資料上落了落。
「哦,我昨晚整理了一份表格,您看下,」唐洛遞上幾張匯總數據表,「之前我在微博發布了一條打碼的護理機器人演示視頻,有四成網友夸產品牛逼,一成網友在陰陽怪氣,餘下的都在討論價格問題。」
「大家一致表示:東西是好東西,但平民不配,不嘎腰子買不起。」
賀揚沒心沒肺地笑起來,秦璟沒有笑。翻開數據表,逐一瀏覽過上面分類統計的數據。
「你的想法是什麼。」他邊瀏覽邊問。
「我在考慮,其實有很多家庭和我的家庭是一樣的,家裡有病患需要護理,但實在買不起一台動輒幾十萬的機器人。所以說,周期租用模式是否可行?就像很多公司都會租賃伺服器。」
「你的依據。」秦璟繼續問。
唐洛想了想:「不管是從網友留言還是從醫院觀察到的病人的反應看,其實大家對護理機器人的需求還是很高的,只是高昂的價格讓普通家庭望而卻步,被認為是富人專屬。而從咱們的角度出發,現在主要供應渠道是醫院和高端養老機構,但其實還存在需求缺口,那就是居民個人家庭。」
秦璟聽完,低眸思索了片刻,又翻開資料,把幾頁數據重新看了一遍。
「我會考慮。」他說,「資料留在這,你先回去。」
「好的。」
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