林星瑤忙道：「什麼秘書、助理？聽著就像情婦、小三的專屬職位，太不正經，我才不要呢。」

君玄夜被她的話給逗樂了：「什麼叫情婦、小三的專屬職位？只有不正經的領導，沒有不正經的職位。」

林星瑤不想挪窩，君玄夜就幫她把周圍的蒼蠅都趕走。

他處理方式也很簡單，直接把截圖發給君成浩，還質問一句：「大哥，這就是你管理的君氏？經理不像經理，職員不像職員。還發生敲詐新員工這樣的事情，實在可惡！後勤部尚且如此，其他部門可見一斑。」

君成浩把林星瑤丟去後勤部本來想讓她知難而退，沒想到反而捅出這些事情，給自己臉面抹黑。

「二弟，我也沒想到會發生這樣的事情。我會把後勤部全員開除，另外再發布一個公告，不許以聚餐為名訛詐新同事。」

「既然我夫人在後勤部，就把她提為部門經理。至於底下的人，要用誰開除誰讓她自己去處理吧。」

他家夫人喜歡後勤部，君玄夜怎麼著也不能讓夫人委委屈屈地做個職員。就算是部門經理，他都覺得太委屈她了。

當天晚上，劉經理就收到人事部的解聘通知，理由是瀆職。與此同時，經理的解聘通知群發到了所有職員的手機上。

第二天，孫菊等幾個老員工一早到了公司還在議論紛紛。猜測劉經理為什麼會被解聘，順便也不忘提一下昨天王莉莉吃虧的事情。

王莉莉囂張的時候，他們跟在後面巴結奉承，外帶一起欺負新人。

當王莉莉倒霉的時候，他們則一起嘲笑。罵她是小三，自作自受。

就在這時候，人事經理陪同林星瑤一起到了後勤部。

孫菊笑呵呵地問：「吳經理，劉經理為什麼突然被開除？還有我們部門的新經理是誰？」

孫菊甚至還異想天開地幻想：自己在後勤部幹了好幾年，資歷最久，說不定還能被提拔為經理。

吳經理笑著看了看林星瑤：「以後這位就是後勤部新任經理。」

此話一出，大家都驚訝不已。孫菊更是直接質問：「她？昨天才來上班的新人，憑什麼當部門經理？就算缺人，也該從我們這些老員工里提拔才對啊！」

其他人也紛紛附和。

第47章 君玄夜受傷了

林星瑤才不管那些人說什麼，笑眯眯地問人事經理：「聽說部門經理有開除員工的權利？」<="<hr>

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