有職工拍了拍小李的肩說：「年青人，我告訴你一件事，錢拿到手裡那才是自己的，沒拿到手的錢都是別人的。」

小李：「……」

眾職工七嘴八舌的說著，沒有一個人看好這事，畢竟錢太多，不覺得有哪位領導能有這樣的魄力。

這事傳到工會老領導班子的耳朵里，他們都覺得這一次秦瀾光是搬起石頭砸自己的腳，設立那樣的規章制度，現在出現這麼大筆的獎金，他們還真不信秦瀾光會發給參與技巧的職工。

這幾年他們一個個都擦亮眼睛盯著秦瀾光和林秀婉，就等著他們犯錯誤。

因為盯得緊，所以他們都知道秦瀾光和林秀婉除了他們應得的工資和獎金外，沒多拿公司一分錢，這筆獎金比兩人全部加起來的家當還要多，他們就不信，秦瀾光看到那麼多錢，他就不嫉妒，不心動！

只要這一次秦瀾光沒有如數發放獎金，他們就能揪著這事不放，讓秦瀾光好看！

小李原本挺淡定的，聽眾職工用他們的經驗來分析這件事情，他嘴裡挺秦瀾光，心裡也有些不安，怕秦瀾光臨時改變主意。

他也覺得職工們說的也有道理，雖然這幾年邁華的效益挺好的，還上市了，但是做為領導總歸會有自己的私心，市里其他的企業，有很多給了太多反面的例子和教材：侵吞國有資產，中飽私囊，無視職工利益。

雖然秦瀾光這些年來一直都表現對職工很好，很重視重科技創新，但是他心裡到底怎麼想的，也沒有人知道。

小李和其他幾個一起技改的職工私下裡討論，都覺得如果他們是公司領導的話，也未必會願意發這麼多的獎金。

在他們的心裡，覺得秦瀾光能發三分之一的獎金給到他們就算是不錯了。

這一夜小李糾結的一晚上沒睡好，第二天頂著熊貓眼去上班，他剛到公司就接到通知說今天有全體大會，除了定崗守機器的職工外，其他人都要去參加。

小李不太明白今天不是特定的日子，公司怎麼會開大會，他也沒多想，喝了口水就過去了。

他去得有些晚了，到籃球場時那裡已經人山人海，大家都在討論好好的為什麼要開大會，都覺得可能有什麼事情要公布。

到準點之後，秦瀾光拿著話筒上台，他開門見山地說：「今天這會是臨時召開的，原本怕耽誤生產不想開，你們林總說留輪班的人在產線，長話短說半小時內就能把大會開完，也不會耽誤生產，我覺得挺有道理的。」

台下轟笑，秦瀾光和林秀婉感情好，全邁華人盡皆知，膽子大的職工有時候還會打趣兩人幾句。

林秀婉撫額，他真是的，這事雖然是她的意見，但是他也沒有必要把她拉出來吧！

這幾年他在人前越來越穩重，越來越有范，在她這裡卻還是當初那個少年。

吳玉芝朝林秀婉擠眼睛，她當做沒看見。