也就是說誰起的作用大，他的提成收入就會分得越高，這一點是小組成員中默認的規矩。

為此文琦打算在他的第一個核心項目當中盡全力，把第一件事做好了以後，他再加入這種重要的項目，可能性就更大一些。

要了解客戶公司的需求，文琦有時候和同事一起過去，有時候自己單獨過去了解情況。

之前不忙的時候，文琦還會自己給自己做便當盒，但隨著工作越來越忙，耗費大量的腦力，他就只想犒勞自己。

工資還沒漲，文琦點的外賣或者在外面吃的東西價格已經越來越高。

想吃點好的價格必然是高，加上文琦工作時間久了，也就越來越不會願意委屈自己隨便吃點。

如果中午吃的不好，那他一整天都不會開心。

他在公司里點外賣，一兩次和人拼單還好，但不會有同事願意一直和他拼價格較高的外賣。

漸漸的文琦就開始在外面吃飯，有時候會讓游景明和他一起吃午飯，有時候就自己一個人吃一頓豐盛的午餐。

附近的餐廳文琦每一家都試了一下，選了一個味道自己比較喜歡的餐廳經常去吃。

後果就是他經常會在那裡碰到同樣去吃飯的女老闆，然後同樣在那裡吃飯的其他老闆們進進出出就認識他了。

女老闆碰到他的次數多的時候，就會問他是不是工資全拿來吃飯了，文琦表示還不夠。

老闆哈哈大笑，表示下個月可能就會好一點，但與此同時更加堅信了他是個有錢人家的孩子的事情。

以前當社畜的文琦是絕對不想和老闆的或上司在非工作時間打交道的，但現在不一樣，錢真的是人的腰杆子，他現在對誰都是不卑不亢的。

就算遇到了老闆們，他也能很冷靜的和他們打招呼，有的時候還能跟他們同桌吃飯。

文琦會點國內的食物，女老闆的飲食愛好和他比較相近。

女老闆的消費水平和文琦差不多，無論是外賣還是在餐廳價格都比較高。

文琦在不出去吃飯的時候，有時候見女老闆也在公司，就會問她要不要一起點外賣。

兩個人一起點東西餐費AA，同事們雖然也能和老闆們在休息時間說說笑笑，但始終還是帶著一點謹慎的。

不像文琦，居然還能向老闆要餐費。

公司有廚房，邊上也有供大家吃東西的桌椅，同事們來來往往。

文琦一個人坐那裡吃大餐，另外一半食物女老闆帶回自己辦公室吃。

他們在外面可能還會在一張桌子拼桌吃飯，但是回公司的話，除非是老闆請客，不然文琦是不會單獨和女老闆一起吃的。

即使文琦已經很注意了，但風言風語也還是來了。