至於那些願意過來，專業知識卻又學得有所欠缺的，秦瀾光又看不上，這事便顯得有些尷尬。

譚校長嘆了一口氣：「雖然說分配這事學校有權做主，但是終究是雙向選擇，學生不願意來邁華，我也沒有法子。」

秦瀾光知道這事怨不到譚校長的身上，真要怪的話似乎也只能怪他自己：如果邁華景氣的話，又哪裡會愁招不來人？

他現在缺的不僅僅是人，還有其他的相關技術，MDI設備牽扯到的東西太多，有電氣上的，化工上的，機械上的，不管哪一個環節出了問題都不可能成功。

而化院做為全國化工院校排名靠前的學校，是擁有著自己的實驗室和專業教授團隊。

他便問：「校長，學生們不願意去邁華，你能讓學校里的教授們幫幫我嗎？」

譚校長被他的這個大膽設想嚇了一大跳，差點沒把嘴裡的茶給噴了出來。

秦瀾光仔細跟他說了邁華被人卡脖子，被老外欺負的事情，最後總結：「我就不信老外比我們聰明，他們能做出來的東西我們一定能做得出來，我們差的只是經驗和知識的累積。」

譚校長之前雖然聽到了一些關於邁華買MDI設備碰釘子的傳聞，此時聽秦瀾光仔細的說了事情的經過後，把他氣得不輕：「老外實在在是欺人太甚！」

「你們要研發MDI設備，我們學校無條件支持！學校現有的實驗室你可以隨便用，要提供什麼樣的技術支持，學校的老教授們都可以借給你！」

秦瀾光頓時眼前一亮，有了譚校長的這番話，他的心裡就有了底氣，不管怎樣，他找到了能支持他的力量。

林秀婉聽到這個消息也很高興，雖然這一次只招來了一位大學生，卻得到了母校的支持，這就是一件大喜事。

只是他們還沒有高興太久，國家又有文件下達，文件的內容有點長，總結出來其實就是：將多餘的職工停薪留職。

從前大家搶破頭的鐵飯碗已經不再是鐵飯碗：總廠那邊的文件已經下達，邁華這一次將要停薪留職百分之二十的職工，MDI分廠這邊效益最差，要停掉百分之三十。

總廠那邊的文件明確指出，讓秦瀾光和林秀婉在一個月內處理完這件事情。

邁華現在的負擔已經十分沉重，現在國家出台這個政策從本質上來講對邁華是一件好事，能減輕不小的壓力。

但是這樣一來問題也就來了，停誰的薪？

林秀婉覺得停薪留職這事從本質上來講對絕大多數工人都是一件非常殘忍的事情，那些從一開始就在邁華上班的職工，不具備其他的技能，一旦沒有了工作，那又該怎麼辦？

這事不止林秀婉愁，秦瀾光也愁，因為這事一個處理不好，就會引來一堆的麻煩，畢竟那是天天打交道的職工，大家抬頭不見低頭見。