而要擁有核心竟爭力，一方面是要擁有好的產品，另一方面在價格上還得有優勢，這兩件事情從本質上來講，做好哪一件都不是一件容易的事情。

讓他們驚喜的是，如今的邁華因為上市等一系列利好的消息，除了股價上漲，訂單也如雪片一般飛來，現在有產能已經不能滿足現在的訂單量，擴大產能已經是勢在必行的事情。

邁華如今帳戶上已經不再像以前那樣羞澀了，他們能拿出資金來投建新的廠區和項目，籌備這些項目需要向國家審批，這些手續需要一些時間來跑，同時，也需要花費不小的精力。

好在是邁華經過這幾年的招新納賢，現在的邁華已經不缺人才，再做這些事情已經沒有之前那麼艱難。

過完年之後，之前搗騰精鎦設備的小李給了他們一個驚喜，他和幾個工程師一起合作，居然真的把那精鎦設備技改成功了！

技改成功之後的精鎦設備一下子就能為邁華創造不小的效益，同時還能節約成本，能創造上千萬的收益。

秦瀾光聽到這件事情後親自去車間看小李等人的成果，他對邁華所有的設備都熟悉，設備一運氣，他了數據和成品之後，伸手拍了拍小李的肩：「好小子，有你的！」

小李得了他的表揚有些不好意思，伸手撓了撓頭：「我都是跟秦總學的。」

他說完又試探著問：「秦總，我這一次技巧成功了，公司會不會有獎勱？」

秦瀾光點頭：「當然有獎，按之前規定的比例來，我一會讓財務算算具體數字。」

小李開心的直轉圈圈：「謝謝秦總！」

秦瀾光看到他這副樣子有些好笑，卻又覺得這樣的小李鮮活的可愛，當初他帶的研發小組那些人，如今都各有成就，他很是欣慰。

林秀婉也聽說小李技改成功的事了，她微有些意外，卻更多的是欣慰。

當初她覺得小李想要技改成功估計得要一兩年，沒料到這麼快就有結果。

財務那邊很快就送來了小李技改成功後按之前規定的獎勵，居然高達八十八萬元！

第193章 重金獎勵

秦瀾光看到這個數字並沒有太過意外，財務經理也在旁試探著問：「秦總，真的要獎這麼多嗎？」

現任的財務經理是秦瀾光花大價錢請來的，是註冊會計師，業務能力一流，就是有點摳。

秦瀾光覺得做財務的摳一點比較好，畢竟是要守著整個邁華的家業。

現在財務經理這樣問，他便回答：「公司的規章制度在那裡，當然要獎，要不然以後誰還會費心費力的去創新，去技改？」