她以為自己會被扶正，從副主編升到主編；她以為自己會加薪，沒有 30%至少也能 15%吧。

可是，總監是這樣安排的：她的小組主編升為副總監，隔壁小組副主編來張曼組並升為主編，張曼依然是不咸不淡的副主編。沒升職，加大薪自然也沒她的份兒，而且連個部門雨露均沾的 6%加薪都沒給她。

年終獎倒是給她了。她和所有人一樣，拿了 3 個月工資當年終獎。「感念於大家一年的辛苦付出，咱們移動客戶端的數據一直上漲，特地向公司申請了豐厚的年終獎，希望大家來年繼續好好工作，創造更好的成績。」這是總監的年終陳詞。

還豐厚？據說公司遊戲事業部發了 10 個月的年終獎，門戶事業部真的是清水衙門，張曼之前呆的部門據說只有一個月，現在這個部門能有 3 個月真的是「豐厚」了。

她心裡憋著一股火兒，火苗一直在「蹭」「蹭」「蹭」上漲，為什麼升職加薪沒有自己？她所在的新聞組，流量是最好的，用戶是最多的，主編都升成副總監了，為什麼就自己沒有扶正？還調了一個外組的人來騎在她頭上當主編？

她坐在工位上，胸口的怒火越燒越旺，她特別想把桌上的電腦抱起來，狠狠地扔到總監的頭上，把他砸個頭破血流才好。當然，她只是想想而已，總監的頭不值錢，電腦要是砸壞了還得賠給公司錢，不值得。

她站起身，打算到樓下溜達一圈兒，讓寒風把自己吹的頭腦清醒些，也想一下該怎麼辦，不然繼續坐下去她害怕總監的頭真要開花了。等電梯的時候，她碰到了自己的上司 Linda，前主編現副總監，嗯，今天上午 11 點的郵件剛宣布的。對方俏皮地拍了一下她的肩膀，說正好想過去找她，請她喝杯咖啡。

這個偌大的科技園，入住了很多網際網路公司，知名的不知名的都有。此時的西二旗還在萌芽生長狀態，五道口才是網際網路宇宙中心。他們公司對面那棟樓就是另一家門戶網站的辦公場所。大家經常開玩笑，假都不用請，下午偷溜出來半小時就能到對門面試，順利完成換工作大任。

整個園區，食堂、咖啡館、健身房等一應俱全，連眼鏡店都有三家。所有的都在昭示你，來上班，就不要走了，坐累了去健身房出出汗，困了可以帶電腦來咖啡館醒醒神，加班到食堂吃宵夜，有一個區域是 24 小時供餐。嗯，園區為你提供一應俱全的後勤保障，你就好好工作，好好加班，千萬不要為吃喝玩樂這種小事兒傷腦筋，影響了工作時長多不好。

Linda 挑了園區西北角的一家咖啡館，這裡離他們的辦公樓最遠，步行要十幾分鐘，一般不會碰到同事。張曼坐下，低著頭，似乎有很多話想說，卻發現先說哪一句都不合適。

「現在非常想不通吧？覺得本來就應該屬於自己的主編位子，怎麼就被外人搶去了？」 Linda 坐在她的對面，先說話了。

張曼依然低著頭，輕聲「嗯」了一聲算是回應。

「女性的職業天花板，確實比男性要低。作為一名職場女性，要考慮家庭和工作的平衡。女性到了一定的年齡，對家庭付出就是要比男性多，這才是真正的現實。不是那些女權者宣揚的平權主義。」 Linda 仔細斟酌著詞句，把這些詞句說出來。她好像什麼都說了，又好像什麼也沒說。<="<hr>

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