馬總在白紙上寫了個名字，然後將白紙挪動到陳知夏面前：「你看看。」

白紙畫著一張離職申請表，名字是劉工，年齡52歲，土建工程師。

「劉工？」

陳知夏有點意外：「為什麼要勸退劉工呢？」

記得那天跟他同坐車，他人很好，穿著也很樸素，這個年齡估計還在掙錢養家餬口，又諸多不易。

馬總笑了笑：「這，這哪門子的勸那什麼退，我們不懂這些專業名詞，就是這樣的，你知道吧，人年齡大了，施工的地方又危險，要是那天走路花眼了，那個板房樓梯又是鏤空的，打滑了，咱也對不起人家，是不，這是一件兩全其美的事，你不要想那方面去。」

陳知夏再看一眼劉工的工資，月薪才一萬，追隨了公司二十多年，任勞任怨，結果，一個新人剛上任開了一萬二的工資。

不止愛情喜新厭舊，職場也是。

殘忍的是，跟隨了這麼多年，想安穩到退休，結果，在老年求職最難的歲月，還是要被拋棄。

她感覺有點心疼，因為她知道她也會變老。

馬總看了看陳知夏一臉的糾結，突然說：「你要記住，你拿了工資，就要處理好這些事。善良是好的，但先吃飽飯。」

好像，她本來也是泥海里的一員，本就沒有選擇，陳知夏壓下了心底的異樣情緒，淡淡的問：「給劉工補償嗎？」

馬總開始左右而言他：「我們公司從來就沒有這麼一說，我也沒聽過這些東西，又不是生病了什麼的，人好好的，還什麼這那的。」

老闆根本就不差那幾個錢。

陳知夏也知道馬總的心理，高管都害怕找老闆要錢，自己出了臉面也沒好事，懶得理，就等著員工鬧了再去處理。

其實說現代社會沒有封建，何嘗處處不是封建的影子。

古代的婆婆同為女人，最後還要欺負自己的媳婦，看不起自己的女兒。

而馬總，作為平民子女從基層一步一步的走上來，當站在高位的時候，還要壓著下面的員工，甚至不願意討要一分合理的福利，所以，打工的日子越來越卷越來越苦。

他們並不知道這樣卷下去，自己的後代也會被卷死。

在陳知夏看來，管理者身在高位，應該有悲憫的情懷，更應該要為員工去謀福利，而不是一味的追求順從老闆。

也大概知道了，在老馬手下做事，很難有成果。

前面還在糾結要聽馬總的還是聽老闆的，陳知夏一瞬間豁然開朗。

這職場，誰招她來，她就聽誰的。